A expansão do negócio começa antes mesmo do início das atividades da sua organização, no momento em que você tem a ideia clara dos resultados que espera para sua empresa, a partir de um crescimento sustentável. Assim, quando as ideias se conectam e as engrenagens começam a funcionar, escalar o negócio se torna o próximo […]
Não é muito difícil se lembrar do tempo em que os games eram considerados vilões da alta produtividade nas empresas. Se você ainda pensa assim, leia este post e conheça um pouco mais sobre gamificação nas empresas! Com os avanços tecnológicos, o acesso às informações está na ponta dos dedos, o que tem alterado o […]
A 3ª edição da Expo EDUTEC tomou lugar no belíssimo auditório do Unibes Cultural, no dia 30 de outubro. O evento, que enfatizou as hashtags #educacao #tecnologia e #futuro, teve início às 8h com um delicioso café da manhã que envolveu o público em um momento descontraído de networking. A primeira mesa redonda do evento […]
O caso Uma empresa do setor automobilístico estava para lançar um novo carro e precisava treinar toda a força de vendas em menos de dois meses. O objetivo era capacitar os vendedores quanto às funcionalidades do carro e aos argumentos de venda, garantindo bons resultados para o negócio. A história Para engajar a equipe de […]
“O sucesso nos negócios é sobre pessoas, pessoas e pessoas. Seja qual for o setor de uma empresa, seus funcionários são sua maior vantagem competitiva.” Richard Branson – Fundador do Grupo Virgin Afinal, empresas são, antes de mais nada, feitas de pessoas. E ter um bom time é essencial para um negócio crescer e gerar […]
No Brasil, cada colaborador passa, em média, 21 horas por ano em treinamentos corporativos. Imagine poder otimizar esse tempo promovendo experiências de aprendizagem imersivas, que engajem e gerem resultados?! Esse é um desafio compartilhado por muitas empresas, uma vez que métodos tradicionais de ensino, podem não se adequar à realidade dos colaboradores. Isso gera desmotivação […]
A Metodologia Sábios de Educação Imersiva propõe a aplicação do Ciclo Vivencial de Aprendizagem, elaborado por David Kolb, a partir de técnicas de storytelling e gamificação. Este ciclo foi batizado por Sábios como CRIA, que remete às quatro etapas do processo de aprendizagem: Concreto, Reflexão, Imaginação e Ação. Ao ser aplicado, CRIA promove maior engajamento […]